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现在找工作越来越困难，由此很多毕业生都会选择进入国企，毕竟国企工作稳定，福利待遇好，保障体系完善等。那中国电信做为国企，当然也会有许多毕业生想去应聘。那对于中国电信西安分公司的招聘情况，小编已经整理了相关的招聘信息，要求如下。
中国电信西安分公司招聘岗位
电信外呼客服
岗位职责：
通过电话方式回访西安自有电信用户，根据用户资费使用情况及需求进行套餐在线迁转、升级、新政策及优惠活动通知。
岗位要求：
1.熟悉电脑操作，有上进心，抗压能力好，优先录取有通信行业或客服工作经验者。
2.18-38岁，普通话标准，有良好的沟通能力，男女不限，优秀者可适当拓宽年龄。
薪资待遇福利：
职业发展：专员-组长-质检-督导-主管-经理，国企平台，内部晋升空间大
3100保底+高额提成+五险+节日福利+年终奖；日奖励+月奖励+年奖励+员工建议奖+优秀员工奖+内部推荐奖+突出新人奖+杰出师傅奖等等。
区域督导
岗位职责：
1、负责每日门店巡查，解决上报门店问题；
2、门店培训：根据区域门店对店员进行销售政策、销售技巧、电信业务培训；
3、业务发展：核心门店按周驻店重点帮扶支撑门店营销活动，提升业务积分；
4、活动开展：承接集团、省公司集约活动，落实厂商对接、宣发、活动测试、案例分析；
5、省市橙分期业务发展的数据分析和数据通报工作，根据店面实际情况每周和每日、每月任务完成的达成率情况，监督渠道的合规销售转培落实情况，防范风险，规避投诉；
6、信息收集：对区域门店每周进行100%到店走访，掌握区域门店业务销售、基础信息、终端销售、业务随销比、积分发展情况、门店所在商圈内异网政策及门店支撑人员等收集汇总及反馈。
岗位要求：
1、大专及以上学历，能够熟练操作办公软件；
2、具备团队协作意识良好，沟通能力较强；
3、优先考虑有终端零售行业工作经验或电信业务店长相关工作经验者。
薪资待遇：4000+五险
宽带营维经理
岗位职责：
1.与客户建立和保持良好关系，为客户提供技术咨询，并及时解决客户的疑问；
2.负责西安市内电信业务推广，以及电信宽带网络调测、安装、维护等工作。
3.按照公司要求完成其他相关工作。
岗位要求：
1.年龄20-45岁，沟通能力强，普通话标准；
2.有团队协作精神，还具备比较好的服务意识和沟通能力；
3.有相关宽带装维工作经验。
薪资待遇：综合6000-10000+社保
以上便是小编为大家整理的关于中国电信招聘：西安电信招聘的岗位有哪些，有哪些要求？的全部内容了，希望对大家有所帮助。若是需要了解其他的岗位信息，可以关注我们网站。
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