



金华金开招商招才服务集团有限公司招聘简章
因工作需要,金华招商招才服务集团有限公司受绿源集团委托,面向社会公开招聘工作人员。
绿源始创立于1997年,是集电动两轮车研发、生产、销售与服务于一体的全球领先的电动个人交通工具专业制造商。集团总部位于浙江金华,占地面积1056亩,现有员工4000余名,整车规划年产能800万台。产品畅销80多个国家,全球用户超2000万,全国门店超15000家,相关从业人员逾万名。2022年,绿源发布全新战略定位“绿源液冷电动车一部车骑10年”,用技术创新推动高质量发展,引领电动两轮车向耐用消费品升级。
一、招聘岗位
(一)渠道销售(管理方向)
1.招聘人数:30人
2.任职要求:大专及以上学历应届毕业生,专业不限;持有驾照,能适应长期出差。
3.工作地点:职属集团总部,工作开展面向全国,结合市场需要、意向地域综合匹配。
4.薪资构成:年薪8W-15W,大专底薪5.5K/月+提成;本科底薪6.5K/月+提成,另享受专项奖金、年终奖金等福利。
(二)主播
1.招聘人数:3人
2.任职要求:大专及以上学历应届毕业生,电子商务等相关专业优先;有相关实习经验优先。
3.薪资待遇:年薪8W-12W
(三)工艺工程师
1.招聘人数:10人
2.任职要求:大专及以上学历应届毕业生,机械类、电气自动化、质量工程、物流管理、供应链管理等专业;专业成绩排名20%。
3.工作地点:浙江金华、山东临沂、广西贵港
4.薪资待遇:年薪7W-10W
(四)品质工程师
1.招聘人数:5人
2.任职要求:大专及以上学历应届毕业生,质量工程、工业工程、机电一体化、电子技术、机械工程等专业
3.工作地点:浙江金华、广西贵港
4.薪资待遇:年薪7W-10W
(五)计划与物流专员/计划与采购专员
1.招聘人数:5人
2.任职要求:大专及以上学历,物流管理/工程类相关专业优先
3.工作地点:浙江金华、广西贵港
4.薪资待遇:年薪6W-8W
二、成长与发展
公司拥有一座10000平方米的省级电动车研究院,设有独立的企业培训中心,实施“管理+专业”双通道发展模式,内部形成了优良的师徒传帮带、轮岗、竞聘机制,为员工学习、成长提供专业、广阔的平台,公司骨干队伍90%以上来源于内部培养。
面向高等院校优秀应届毕业生,特别定制系统性人才培养计划——“青藤计划”(本科及以上)、“金星计划”(大专),通过2-3年的周期,将高素质、高潜质,代表青春与活力、激情与力量的优秀毕业生打造成公司业务骨干或管理干部。
三、福利关怀
(一)内部福利:
1、缴纳五险一金,享受生日及节日福利、团建、健康体检等普惠福利;
2、配备员工公寓(大专4-6人间、本科2人间)、食堂、健身中心、文体中心,生活设施完备。
3、定期组织开展各类员工活动,设有多个企业社团,文体生活丰富。
(二)政府引才:根据当地政府最新相关政策规定实时调整
人才类型 | 购房补助 | 租房补贴 | 安家费 | 生活补助 | 大学生市民礼包 |
硕士 | 20万元 | 1000元*36月 | 2-3万元 | 第一年:2万元 第二年:3万元 第三年:5万元 | 2200元 |
双一流本科 | 15万元 | 800元*36月 | / | 每年2万元 | 2200元 |
普通本科 | 8万元 | 600元*36月 | / | 第一年:1万元 第二年:1万元 第三年:2万元 | 1500元 |
大专 | 4万元 | 400元*36月 | / | 每年5000元 | 1200元 |
(此表根据浙江金华引才政策整理)
四、投递渠道
1.咨询邮箱:jhzsrc05@163.com
2.咨询电话:0579-82668212文先生
2022年12月8日
原文标题:金华金开招商招才服务集团有限公司招聘简章
文章来源:https://news.jhrcsc.com/newshtml/8116.shtml
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