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一提到国企，大部分都知道国企的员工不仅待遇好，有发展前景，而且薪资也很客观，人们大多认为国企的福利待遇并不亚于事业单位和公务员单位。那么今天小编就来跟大家聊一聊中国移动的那些事儿，中国移动也是知名国企了，那么大家是否清楚中国移动员工招聘条件呢，如果不清楚的话就快快一起看下吧，之后小编还会与大家分享分享移动公司的招聘信息，快来看看吧！
中国移动员工招聘条件如下：
一、基本要求：遵守国家宪法和法律，热爱祖国，在校期间品学兼优，档案中无不良记录。
二、学历条件：全日制统招普通高等院校本科及以上学历，并取得相应学位。
三、专业要求：招聘岗位对应专业。
以上就是中国移动员工招聘的条件，接下来小编将为大家分享一下移动公司的招聘信息，希望能为应聘中国移动的小伙伴们提供一些参考信息。
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移动公司招聘信息
2022年度中国移动社会招聘公告
公司简介
国资委经营业绩考核连续17年A级
十大“国之重器”品牌
全球最大4G和5G网络
全面实施"5G+”计划
“十百千”技术专家体系
2021年《财富》世界500强
新定位：世界一流信息服务科技创新公司
新战略：构建创世界一流“力量大厦”
新基建：推进新基建，畅通经济社会发展的信息“大动脉”
新要素：融合新要素，释放其对经济发展的放大、叠加、倍增效应
新动能：激发新动能，构筑数字经济发展优势
30多家所属单位，5000+工作机会，3大类招聘岗位
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招聘岗位
技术类：大数据运营工程师、AI研发工程师、区块链工程师、智慧中台运营、高级架构师、IT技术支持
市场类：经营分析、产品管理及相关、销售服务、电子管理渠道及相关
综合类：财务管理、人力资源管理、党群管理、法律管理
技术平台，实力加持
建立“十百千”技术专家体系
行业技术大咖云集
各领域专家带队
2000+5G示范项目
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招聘流程
简历投递——专业测评——健康体检——录取通知
网申入口
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