攀水电公司招聘条件|攀枝花银江水电站招聘公告

近来有不少小伙伴们会经常谈及攀枝花水电公司，对其产生了浓烈的兴趣，想要多多了解该公司，尤其是攀水电公司招聘的条件及要求，想知道自己十分符合应聘条件，那么今天大家伙们就来对了，接下来将会给大家分享的内容就是攀水电公司招聘条件以及攀枝花银江水电站2022年的招聘公告，大家一起来看看吧。

攀水电公司招聘条件如下：

一、思想政治素质好，拥护中国共产党的路线方针政策，遵纪守法，团结协作，诚信廉洁，有良好的职业素养及较强的事业心和责任心；

二、具有岗位所需的专业管理知识、政策理论水平和业务能力，具备较好的文字和口头表达能力；

三、身体健康，能够吃苦耐劳，无不良嗜好；

四、能熟练使用Office、WPS、PPT等办公软件；

五、具有企事业单位、国企等相关工作背景的可优先考虑；川投集团内部企业清算、破产等特殊原因的报名者，学历可以放宽至大专学历;

六、招聘岗位要求的其它资格条件见招聘公告具体要求；

七、有下列情形之一者，不得报名：

1.曾受过司法机关刑事处罚的；

2.涉嫌违法、违纪正在接受审查的；

3.尚未解除党纪、政纪处分的；

4.曾被开除公职、被辞退的；

5.违反有关规定不适宜报考的。

以上就是攀水电公司的招聘条件，希望能够帮助到想要应聘攀水电公司的小伙伴们。如果有想要获取更多有关国企招聘的相关资讯的小伙伴们，欢迎大家点击右下角的对话框私聊我们！

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攀枝花水电公司2022年招聘公告

攀枝花华润水电开发有限公司为四川川投能源股份有限公司控股水电开发公司，主要开发建设金沙江银江水电站。银江水电站位于四川省攀枝花市金沙江干流上，距上游金沙水电站21.3km，距离下游雅砻江河口3.6km,项目总装机390MW。公司成立于2007年8月，经营范围为:水电开发和建设，目前注册资本金2.1亿元。

为满足项目建设工作需要，现面向社会和校园招聘专业人才，有关事项公告如下：

一、招聘方式和原则

(一)招聘范围：全国

(二)招聘原则：公开公平，择优录取。

二、招聘岗位及人数

综合管理部：人事劳资岗  1名

工程管理部：土建岗  1名

计划合同部：物资管理岗  1名

党群工作部：党群工作管理岗1名

三、报名方式

(一)报名要求

按要求详细填写《应聘人员登记表》（附件2），并将报名表PDF版以及相关材料扫描件电子版发送至招聘专用电子邮箱，文件名命名为“应聘岗位+姓名”。

相关材料电子版扫描件包括：身份证、学历学位、职业资格或职称等相关资质证书，代表个人能力、任职经历的证书和材料。

(二)报名截止时间

2022年5月27日下午18:00

(三)资料投递

招聘电子邮箱：ctyjh@163.com

(四)考核方式

本次招聘采用笔试+面试录取方式，开考比例不低于1:3。笔试、面试满分各为100分，分别按50%折合计入考试总成绩，考试总成绩按100分计算。

(五)考核时间和地点另行通知。

四、薪酬待遇：

具体薪酬面议。

五、应聘须知：

(一)应聘人员提供的材料必须真实有效，如有虚假，一经查实即取消面试或录用资格，如已聘用则解除劳动合同。

(二)被录用人员与攀枝花华润水电开发有限公司依法签订劳动合同，合同约定试用期三个月，试用不合格不予正式聘用。

(三)本次招聘报名不接收邮寄资料。

(四)面试通知以电话方式通知，请保持通讯畅通，资格审查不合格的，不另行通知。

(五)面试时请提供相关资料原件。

附件：

1.招聘岗位及具体任职资格.docx

2.攀枝花水电公司应聘登记表.docx