中国移动通信集团海南有限公司2023年校园招聘公告

中国移动通信集团海南有限公司（简称“中国移动海南公司”）于1999年7月在中国电信体制改革时成立，同年10月被中国移动通信集团有限公司全资收购并在香港成功上市，成为其全资子公司。2022年1月正式回归国内A股，于沪市主板上市。公司下辖海口、三亚等18个市县分公司。

截至目前，公司资产规模超过120亿，全部从业人员超2600人。客户总数突破750万户，行业份额超50%。2021年全年累计通服收入为61.89亿，纳税1.60亿元。经过二十年来的发展和建设，公司已建成全省覆盖最广、容量最大、技术先进、质量卓越的移动通信精品网络，市、县、乡镇、行政村覆盖率达到100%，全省人口覆盖率达到99%以上，主要交通干线实现连续覆盖，城市和重点地区实现立体覆盖，环岛周边海域、西沙群岛主要岛屿、南沙个别岛屿实现良好覆盖；固定宽带客户数突破210万户，除三沙外所有市县都开通了千兆试点小区。网络质量第三方调查结果显示，客户感知的网络质量满意度连续多年保持业内领先。

为适应业务发展，我公司拟于近期开展2023年校园招聘活动。具体招聘事项如下：

一、招聘岗位、数量及要求

详见附件

二、应聘基本条件

（一）2023年毕业的全日制国民教育系列本科生、研究生。

（二）国（境）外院校毕业时间为2022年8月-2023年7月，国（境）外院校留学人员，须取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。

（三）遵守国家法律法规，在学校期间成绩优秀，无违规记录，无不良嗜好，身体素质好，能吃苦耐劳。

（四）在同等条件下优先录用建档立卡贫困家庭子女。

三、简历投递方式

（一）报名方式：登录中国移动招聘网站门户（https://job.10086.cn）进入校园招聘进行简历网申注册，选择海南公司、选择目标岗位，并提交个人简历。

（二）报名截止日期：2022年10月10日。

（三）笔试和面试地点以通知为准，每人限报一个岗位。

四、招聘程序及时间安排

（一）基本流程：在线报名→初审→考核→录用。

（二）时间安排

1、统一笔试时间：2022年10月22日（由集团公司统一组织）。

2、面试时间：2022年10月下旬。

（三）考核内容

考核内容包含统一笔试、面试、体检等多个项目。

（四）面试地点

将根据笔试通过情况及疫情防控情况，通过线上统一面试或线下选择人员较为集中的城市组织面试，具体事宜以短信或邮件通知为准。

五、职业发展及薪酬待遇

（一）公司提供富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会，为员工提供规范化的职业发展通道。

（二）员工薪酬包含固定工资、月度奖金、年终奖金以及福利。

（三）公司为员工提供六险二金（其中补充医疗保险涵盖个人门诊/住院、重疾在内的补充医疗体系）、高温津贴、生日慰问、通信费、法定节假日慰问、工会福利、员工培训、员工体检、带薪年假、过渡宿舍、工作餐等多样化的福利项目。

六、其它事项

（一）应聘人员向本公司提供的个人资料，必须是真实、有效和准确的。一旦发现应聘人员提供虚假资料，我们保留在不通知的情况下取消申请资格的权利。

（二）应聘人员须保持电子邮箱和手机畅通，我们会通过短信或电话等方式将笔试、面试及录用信息通知到应聘者本人。

（三）我公司对应聘人员的应聘资料严格保密。

（四）咨询电话：0898-31908693。

附件:中国移动通信集团海南有限公司 2023年校园招聘职位一览表.xlsx