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公务员考试笔试考上的可不一定都是公务员，因为国考或者省考招考两类人员，一类是公务员，另一类是参公人员。
我国不仅有公务员机关，还有参照公务员管理的事业单位。《公务员法》第一百零六条规定：法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。为什么一部分事业单位要参照公务员管理呢？原因就在于，这部分事业单位具有公共事务管理职能。
参公，即参照公务员管理法管理。参公管理虽然是事业单位，但其工作人员(工勤除外)与公务员主要是人员使用的编制不同，公务员使用的是行政编制，参照管理人员使用的是事业编制。
值得一提的是，像统计局的调查总队(全国最大的参公管理单位)、证监会、银保监会、中国气象局，都属于参公管理的单位，但都很不错。再比如党群机关中的妇联、文联、科联、台联、残联等都是参公管理单位，这类都是工作少、经费多的好职位。
参公事业单位人员完全参照公务员法管理，参公人员和公务员法规定的公务员的条件、义务与权利，职务与级别，录用，考核，职务任免，职务升降，奖励，惩戒，培训，交流与回避，工资福利保险，辞职辞退，退休，申诉控告，职位聘任，法律责任，附则等等，包括退休，包括交流调动等待遇是一样的。
在编人员需经过考试才能调入参公单位和党政机关，而公务员和通过考录的参公人员是可以相互调动的。只要接收单位和现工作单位双方同意放人和接收，调动以后编制性质也会随之改变。
如果专业或者个人情况没有适合的职位，不想报考三不限职位，那么参公职位也是不错的选择。
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