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众所周知国家公务员考试有笔试和面试相关环节，最终总成绩由笔试成绩和面试成绩两部分组成，笔试成绩是有行测、申论和专业科目成绩折合而成的，面试成绩则是面试完考官当场打分。那么，国考面试分数一般是多少呢？大部分集中在70-80分之间，80分以上属于高分。下面上岸鸭公考小编给大家详细介绍一下相关内容！
一、国考面试分数多少分
国家公务员考试的面试分数没有固定是多少，主要看考生的答题水平和发挥情况，几名考官分别打出自己理想的分数，记分员去掉一个最高分和最低分，再求平均值，最后得出的就是你的分数。从历年国考面试的情况来看，国家公务员考试面试主要集中在70-80分之间，一般80分以上属于高分，75分以下的要考上就比较难了，平均分大概在75分左右。不过这个数据也仅供参考，毕竟每次考试的具体情况不同。
二、国考面试形式
国家公务员考试面试主要采用结构化面试、结构化小组、无领导小组面试三种形式，大部分单位但是采取的结构化面试的方式，不同面试方式各有优缺点，具体内容如下：
1、结构化面试
结构化面试也称标准化面试，主要体现在考题标准化、考官标准化、考务标准化、评分标准化，通俗一点地讲就是你与你的竞争对手在同样的面试流程中，面对同一批考官，回答同一套题，考官们用统一的标准为你们评分。
2、无领导小组
无领导小组讨论是指一组考生在给定的时间里，不指定召集人，在既定的背景之下或围绕给定的问题展开讨论，并得出一个小组意见，参加讨论的考生人数一般是5到12个人，讨论持续时间通常是一小时左右，这种方式是比较难的，对考生的领导能力、参与积极性等要求都很高。
3、结构化小组
结构化小组面试的核心与基础仍然是结构化考试，只是在考试流程上进行了一定的创新和改革，当然应对这种创新也不是那么简单的，因为在这样的一个组内必然出现了优势与劣势区分，一问一答间也有无数的机会与考生擦肩，能否抓住机会一举夺魁绝对是对考生的考验。
以上就是关于国家公务员考试面试一般是多少分以及面试形式等相关内容的解答，不了解的小伙伴们一定要仔细看一下喔，如果还有其他问题也可以关注和咨询上岸鸭公考小编。
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