公务员考试应届生身份如何界定？国家公务员说的应届毕业生是指在相应毕业的年份毕业的学生。简单地说，学生在学的最后一年，就是应届毕业生，包括成人高考应届毕业生，普通高校应届毕业生。下面上岸鸭网小编给大家详细介绍
一、准应届生
1.只要大学生迈入学业的最后一学期，就已经属于准应届生。如三年制专科的大三、四年制本科的大四、专硕的研二等，比如：2023年国考在2022年下半年进行笔试，2023年毕业的考生，就可以以应届生的身份报考相应的岗位。
2.准应届生可以按照应届生的身份，正常参加国考、省考以及事业单位招考等。需要注意的是，即将在2023年毕业的考生，如果成功上岸，但却因为各种原因导致毕业证、学位证不能在当年发放，那么即使已经通过了体检政审，最终也会被取消录用。
二、应届生
1.应届生的开始时间一般是按照拿到毕业证、学位证的时间来计算，如果在7月31日拿到毕业证、学位证(双证上的时间)，那么从2022年7月31日起就正式成为应届生，到2024年7月31日的8月1日正式结束应届生身份。
2.2022年国考中规定：2022年应届毕业生一般应在2022年7月底前取得相关学历、学位。在国考省考中，对应届生的身份界定略有不同，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。也就是说，如果大家在毕业两年之内没有签订劳动合同，那么也可以按照应届生的身份参加国考省考。对于部分职位，国考省考的职位表也会特别说明要求指定年份毕业生，如"2022届毕业生”，例如：2022年国家公务员考试中，武汉铁路公安局襄阳铁路公安处线路警务区民警，主要从事线路治安管理和宣传工作这一职位，明确要求限2022年应届高校毕业生。这种情况就只能刚毕业的这一届才能算应届生了。
三、非应届生
非应届生主要包括三种：
1.第一种是在读的学生，如专科大一、大二；本科的大一大二大三以及研一、研二(三年制)等。
2.第二种是已经签订了劳动合同的人，如2022年毕业后与用人单位签订劳动合同后，就不能以应届生身份参加2023国考了；不过第三方协议不属于正式的劳动合同，只代表学生的一个就业意向，并不代表学生已经发生了就业行为，所以，仅仅签订三方协议不影响择业期内学生的应届毕业生身份。
3.第三种则是超过了应届毕业生的时间期限，没有签订劳动合同的待业人员。如毕业超过两年虽未签订就业合同，但也只能以往届生身份报考公务员。
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