相信很多考生在结构化面试的考场上,面对7-9名考官的问题,常常会出现“说了上句没下句”的情况,这时候考生会下意识地重复说过的话,这样的表述不仅会让考官产生厌烦情绪,而且对自己的情绪也有影响。归根结底,主要有三个原因,一是过于紧张,抗压能力弱;二是表达逻辑混乱;三是内容展不开。
1、克服紧张情绪,提升抗压能力
面试时被一排考官盯着,作为“社恐”实在太紧张了。而要想克服紧张情绪,需要明确自己为什么会紧张?其实这来源于你对未知的恐惧及焦虑。如何去克服呢?第一点,多练习。在练习过程当中尽量地去还原考试的状态,让家人或者朋友来充当你答题的对象,让自己逐渐找到这种答题的感觉;第二点,熟悉本省的面试试题,可以帮助你建立 信心。
2、梳理答题逻辑,条理清晰表达
无论是日常生活的交流还是面试答题,条理清晰的表达都更加容易被人喜欢。首先,使用逻辑词。如“首当其冲、其次、尤为重要”或者“第一、第二、第三、......”或者“一方面,...;另一方面...”等等,用上这些表示层次的逻辑词就能让答题显得有逻辑,减少表达重复。其次,突出核心观点。开门见山,让考官能听到你想要表达的观点,围绕观点展开论述,避免“不知所云”。最后,精简答题内容,突出重点。
很多考生在学习面试时会觉得滔滔不绝地说很多内容就是最好的面试答题,这个认知是不准的。刚开始的面试理论学习当中很多考生都会从“无话可说”到“有话可说”再到“滔滔不绝”的状态,这个时候不该停下练习脚步,应该通过模拟练习加强审题,做到“问什么答什么”,不断精简自己的答题内容,建立自己的答题框架,做到言简意赅。如描述案例可用“主体+处境+做法+启示”的逻辑、描述理论可用“背景+成就/问题+原因分析+影响分析+对策”逻辑等。
3、紧跟时代步伐,积累时事热点
积累对于每一位考生来讲真的很重要,大家一方面可以关注主播说联播、人民网、新华网、学习强国等,了解最新的时事热点;另一方面,日常学习可以利用碎片化的时间,在笔记本上做好积累,及时复盘。