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部委涉及到很多机构、各个部门，情况较复杂，上岸鸭提醒备考部委机关的考生对待面试一定要细心，多了解一些情况总是没错的！
面试形式：结构化、无领导、半结构化均有涉及，多数是普通结构化。个别岗位在结构化基础上有追问、专业题、自我介绍。
面试题量：结构化每天两套题，每套四、五道题目。无领导全天一套或上下午各一套。每套1-2题。
面试时间：结构化共20-25分钟不等，大多数部门考试结束剩余5分钟提醒。无领导总时间为70-80分钟左右，一般自由讨论的时间是50分钟。有的部门是场内总时间70分钟，时间由考生自行把握。大致材料阅读准备时间10-15分钟。个人陈述阶段，每个人为2-3分钟;自由讨论阶段6-7人为25分钟，8-9人为30分钟，10-12人为35分钟;总结陈词阶段，有些部门不设此环节，推荐组员简单小结即可，不单独安排总结时间，有些部门涉总结环节，时间为3-5分钟。
面试方式：结构化采用听题形式。微材料或漫画会单独放题本；大材料题一般为“一拖五”形式，场外看材料，场内答题。无领导采取看题的方式。
特殊情况：1.多数部门需备考司局级谈话、追问，公文处理与写作、性格测试以及外语等专业考试。2.提问方式比较灵活，打破常规问法，提问更加有针对性。2018年新出现了反驳题，2019年出现了选词造句，对于考生来说难度加大。3.中央党政机关的统考面试题未曾涉及到专业的情境(角度)，个别自主命题的部门有一定的专业性。
入围比例：3：1；4：1或5：1成绩计算：综合成绩=(笔试总成绩÷2)×50%+面试成绩×50%
考察重点：在近三年中央党政机关面试真题中考查要素基本都以综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力和人际关系的意识与技巧为主。言语理解与表达以及服务意识与技巧的测查具有不稳定性。
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