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参公和公务员的区别有哪些？编制性质和招考模式大比拼！

2025-03-14 17:52:03

来源：上岸鸭公考

责任编辑：考公达人

- 公务员职位排行榜～

【招录职位】

【招录最多】职位名称：省统计局雨花台调查局（参照管理）；部门名称：一级科员；专业要求：中文文秘类；招录人数：20984；【招录最少】职位名称：盐边县；部门名称：内网管理；专业要求：本科：计算机类研究生：不限；招录人数：；

参公人员与公务员虽同属公职体系，但在招考流程、人事管理、岗位性质等方面存在显著差异。本文从定义依据、考试模式、职业属性三个角度，通过政策梳理与数据对比，解析两类考试的区别，帮助考生根据自身条件选择合适的报考方向。

一、参公和公务员考试的定义依据差异

参公（参照公务员法管理事业单位工作人员）与公务员在编制属性上具有本质区别，具体差异如下表所示：

**参公和公务员考试的定义对比**
类别	法律依据	单位性质	职务序列
公务员	《公务员法》	党委/政府/人大/政协等行政机关	综合管理类/行政执法类
参公人员	《参照公务员法管理办法》	承担行政职能的事业单位	事业单位专业技术岗为主

详细说明：

公务员实行行政编制，岗位分布在政府机关及直属机构，职务晋升遵循《公务员职务与职级并行规定》。

参公人员使用事业编制，单位为经审批的事业机构（如银保监会、党校等），部分人员需通过专业技术资格评定晋升。

二、参公和公务员考试的招考模式对比

两类考试在报考流程、笔试内容及录用方式上存在明显区别：

1.招考组织权归属

公务员考试:由省级或国家公务员局统一组织，如2025年河北省考招录公告明确全省统一安排笔试、面试。

参公考试:多数由用人单位自主招录，如银保监系统特定岗位单独发布招聘公告，部分省份（如湖南）允许参公单位参与联考。

2.笔试科目设置

**参公和公务员考试的招考模式对比**
考试类别	公共科目	专业科目
公务员考试	行测+申论（所有职位必考）	公安/法律等部分特殊职位增设
参公考试	部分单位仅考行测或申论	常设与岗位相关的专业知识测试（如金融监管岗考经济学）

举例说明：

2025年上海市考公告显示，公务员职位需参加全市统一的《行测》《申论》笔试；而中国人民银行参公岗位考试则包含《经济金融专业知识》科目。

三、参公和公务员的职业属性区分

从岗位稳定性、薪酬体系及发展空间看，两类职位存在以下不同：

1.编制与流动限制

公务员:行政编属“铁饭碗”，可跨部门调任（如乡镇公务员可通过遴选进入省直机关）。

参公人员:事业编流动受限，如2025年宁夏公告明确“参公单位人员不得转任行政机关公务员”。

2.薪资构成标准

**薪资预计**
薪酬项目	公务员标准	参公人员标准
基本工资	全国统一职级工资制	参照公务员标准，部分单位有绩效浮动
津补贴	车补/通讯补等全额发放	部分补贴按事业单位政策执行

3.职业发展路径

公务员:按“科员→科长→处长”阶梯晋升，工龄满30年可申请提前退休。

参公人员:实行“职称评聘+职务晋升”双轨制，如教师岗参公人员需通过职称评审提升待遇。

参公和公务员考试在招录模式、职业发展方面各具特点，公务员职位更具体制内稳定性，参公岗位则强调专业匹配性。以上就是【参公和公务员的区别有哪些？编制性质和招考模式大比拼！】的主要内容，考生应根据个人专业背景、职业规划理性选择，如法学专业优先报考法院公务员，经济类考生可考虑银保监参公岗位。

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