沪icp备2021017797-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2006-2024 上海高顿教育科技有限公司 All Right Reserved
山东省2022年公务员招录考试笔试在2021年12月19日开考，笔试结束之后还有公务员面试环节，下面高顿公考小编带大家了解了解山东省公务员面试形式以及成绩的计算方式。
山东省公务员面试主要采取结构化面试的形式，具体来说，就是根据考试内容提前设置问题，统一命题，然后在面试过程中，考官只需根据准备好的问题清单的内容提问，考生回答问题。随后，考官评估并评分考生的反应表现。
有两种形式的结构化面试，对应不同的注意力内容：
1、阅读问题。考官向考生宣读问题，不会向考生提供纸质问题。考生自己看不到问题的内容。有纸笔或无纸笔都有可能，因此必须灵活。
2、看看这些问题。阅读问题通常意味着将问题书放在桌上，你可以自己查看书。
问题类型主要包括自我认知、综合分析、规划与组织、情景反应等。同时，还涉及当前的政治热点、哲学思考、组织活动、情景处理、人际处理、言语表达、人岗匹配、专业知识和特殊形式。候选人需要充分准备和灵活。
在即将到来的2022年山东省公务员笔试考试中，希望考生们能正常发挥，顺利通过笔试为面试做准备，也希望以上山东省公务员面试形式及题型能对接下来的考试有所帮助。参加地方公务员考试，在面对考试的时候，最重要的还是细心，要认真对待每一个考试环节。欢迎大家关注高顿公考网获取更多的山东省省考信息！
相关阅读
常见问题
查看更多>
相关文章推荐
查一查
我能报考什么职位?
全国
请选择类型
一键查询合适岗位
